Государственный план подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ

Целью реализации Государственного плана является обеспечение организаций народного хозяйства Российской Федерации специалистами в области управления и организации производства, отвечающими современным требованиям экономики и стандартам образования.
 
Реализация Государственного плана предусматривает подготовку (обучение по дополнительным профессиональным программам, в том числе зарубежом) перспективных руководителей высшего и среднего звена крупного, среднего и малого бизнеса, рекомендованных организациями и прошедших конкурсный отбор.
 
Подготовка в рамках Государственного плана на базе российских высших учебных заведений осуществляется по следующим типам образовательных программ:

• базовые образовательные программы: предусматривают профессиональную переподготовку специалистов по одному из направлений в укрупненной группе специальностей и направлений «Экономика и управление»: менеджмент, маркетинг, финансы с ориентацией на развитие компетенций менеджера в процессе участия в аудиторных и внеаудиторных занятиях под руководством преподавателя и самостоятельного освоения учебного материала;
• проектно-ориентированные образовательные программы: предусматривают профессиональную переподготовку специалистов в рамках укрупненной группы специальностей и направлений «Экономика и управление» с ориентацией на развитие компетенций менеджера в процессе обучения, подготовки и реализации под руководством и при консультации преподавателя  проекта в интересах направившей специалиста на обучение организации,  реализуемого на всем протяжении образовательной программы.

Специалисты, завершившие подготовку в рамках Государственного плана, имеют возможность участвовать в семинарах и тренингах, конкурсах инновационных проектов, направленных на обмен опытом между специалистами, и поддержку проектов преобразований на российских предприятиях.
 
К участникам Государственного плана предъявляются следующие требования:

• возраст до 50 лет (предпочтительно);
• высшее профессиональное образование;
• общий стаж работы не менее 5 лет;
• опыт работы на управленческих должностях не менее 2-х лет;
• участие в реализации проекта развития организации.

Отбор для подготовки в рамках Государственного плана осуществляется на конкурсной основе. Претендентам необходимо пройти профессиональное интервью и специальный конкурс (для специалистов, претендующих на обучение в рамках проектно-ориентированных образовательных программ).
 
В настоящее время проводится конкурсный отбор специалистов для обучения в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2019/2020 учебном году.

Заявки на участие в конкурсном отборе принимаются до 17.02.2020  по тел. (391) 211-31-98, e-mail: wolkowa@econ-krsk.ru